naslovna

Kako psihološka sigurnost utječe na doživljaj posla?

Može li se graditi kultura povjerenja dok se istovremeno juri za ambicioznim rezultatima? Upravo je to pitanje otvorilo panel posvećen psihološkoj sigurnosti – temi koja sve više zauzima središnje mjesto u razgovorima o održivom leadershipu i razvoju organizacija. Pod nazivom “Psihološka sigurnost. Temelj dobrih praksi”, panel je okupio istaknute stručnjakinje iz područja ljudskih potencijala koje […]

Boris Balent nam je otkrio što HR može naučiti iz sporta

Upravljanje ljudskim potencijalima i vrhunski sport na prvi pogled djeluju kao dva odvojena svijeta, no dijele iste temeljne principe: timski rad, otpornost i jasnu, zajedničku viziju. Upravo o tim sličnostima govorio je dr. sc. Boris Balent, sportski psiholog s bogatim iskustvom u radu s vrhunskim sportašima i ekipama, na predavanju „Što HR može naučiti od […]

Potpredsjednica CBS Sportsa Ndidi Massay pričat će nam o pravednijem i inkluzivnom radnom okruženju

Ndidi Massay je potpredsjednica za radnu kulturu i inicijative za raznolikost u CBS Sportsu, gdje upravlja planiranjem i provedbom inicijativa za stvaranje inkluzivnog radnog okruženja. Njene odgovornosti uključuju razvoj strategija za raznoliko zapošljavanje, obrazovanje, obuku, razvoj zaposlenika, angažman zajednice i društveni utjecaj. Također surađuje s uredima Paramounta za globalnu inkluziju kako bi uskladila napore CBS […]